Corso di Formazione Residenziale
"CRISI DEL SISTEMA SANITARIO: ABBANDONO DEL POSTO DI LAVORO (TRA STRESS, MANCATO RICONOSCIMENTO ED EMERGENZA COVID-19"

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CRISI DEL SISTEMA SANITARIO: ABBANDONO DEL POSTO DI LAVORO (TRA STRESS, MANCATO RICONOSCIMENTO ED EMERGENZA COVID-19

Numero Identivicativo Evento ECM

2653 - 432051 Ed. 2

Crediti ECM

9.1

Tipologia

Corso di formazione Residenziale

Costo

Iscritto FIALS: GRATUITO
Non Iscritto FIALS: € 50,00

Data Svolgimento

26/11/2024

Sede Di Svolgimento

HOTEL REGINA MARGHERITA
SALA CONFERENZE

Indirizzo

V.le Regina Margherita 44 09124 (Cagliari)

Sede Territoriale

Segreteria Provinciale Fials Cagliari

Periodo Iscrizioni

dal 28/10/2024 al 05/11/2024

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Descrizione

Tutti i profili professionali sanitari sono particolarmente esposti al rischio di stress lavoro correlato e burnout. Negli operatori sanitari è frequente un disequilibrio tra le domande e le risorse con un livello elevato di richieste superiore alle risorse disponibili. Molti studi riguardano gli infermieri, tra i quali si riscontrano più casi di burnout rispetto ad altre categorie professionali, a causa di un contatto diretto e prolungato con i pazienti con un forte coinvolgimento emotivo contrapposto ad una scarsa soddisfazione lavorativa. Numerose ricerche sull’argomento hanno evidenziato inoltre un’incidenza di burnout più elevata all’interno delle strutture che trattano le patologie croniche e terminali: il fallimento della cura viene percepito come un fallimento personale. Prevenzione e formazione sono fondamentali per la gestione del rischio che i professionisti devono affrontare per garantire prestazioni di qualità e, nello stesso tempo, mantenere un equilibrio di benessere personale e professionale. Dato che il burnout è visto non solo come un sintomo di sofferenza individuale ma un indicatore di lacune organizzative, è importante curare tutti gli aspetti che riguardano le attività operative attraverso la promozione della salute nei luoghi di lavoro: incoraggiare gli operatori a definire obiettivi realistici, organizzare programmi di formazione, distribuire il carico di lavoro, definire dei modelli di gestione, predisporre un sistema di monitoraggio e supervisione periodico. Dopo la pubblicazione dell'Inail del 2011 (aggiornata nel 2017) sulla metodologia per la valutazione e la gestione di questo rischio, negli anni sono stati approfonditi settori specifici, per integrare gli strumenti esistenti con misure contestualizzate.

Responsabili Scientifici

Scanu Loredana
Ninu Eleonora Alice

Tutor


Docenti

Ninu Eleonora Alice
Scanu Loredana

Obiettivo Formativo Ministeriale

Acquisizione Competenze di Sistema

Descrizione competenze da acquisire

Tematiche speciali del S.S.N. e/o S.S.R. a carattere urgente e/o straordinario individuate dalla Commissione nazionale per la formazione continua e dalle regioni/province autonome per far fronte a specifiche emergenze sanitarie con acquisizione di nozioni di sistema

Iscrizioni Chiuse